ヘルスケア
医療システムでの人材採用を加速
人材市場に迅速にアプローチして採用パイプラインに適格な求職者を多数確保し、より多くの人材からの応募を受け付けることで、最も重要度の高い求人をより早く充足できるようになります。
採用を加速する方法
求職者における認知度を向上
オープンな求人情報を検索に最適化された形で構成し、ウェブサイトへのトラフィックを増やすことで、求職者のパイプライン増を増やすことができます。
訪問者のエンゲージメントを促進
組織で適切な機会を手軽に楽しく見つけられる魅力的な検索体験で、訪問者のエンゲージメントを促進します。
応募者のコンバージョンを促進
応募しやすくカスタマイズできる行動喚起を検索結果に直接表示することで、応募者のコンバージョンを促進し、より多くの候補者を獲得できます。